Постановление Главы г. Норильска от 25.07.2014 N 50 "О проведении Конкурса "Формирование кадрового потенциала бюджетной сферы муниципального образования город Норильск в 2014 - 2015 годах"



КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ

ГЛАВА ГОРОДА НОРИЛЬСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 июля 2014 г. № 50

О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА "ФОРМИРОВАНИЕ КАДРОВОГО ПОТЕНЦИАЛА
БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД НОРИЛЬСК
В 2014 - 2015 ГОДАХ"
Список изменяющих документов
(в ред. Постановления Главы г. Норильска
от 17.02.2015 № 14)

В соответствии с Положением о проведении конкурса "Формирование кадрового потенциала бюджетной сферы муниципального образования город Норильск", утвержденным Постановлением Главы города Норильска от 20.03.2013 № 10 (далее - Положение), а также в целях формирования и реализации кадровой политики в бюджетной сфере муниципального образования город Норильск, постановляю:

1. Администрации города Норильска совместно с муниципальным бюджетным учреждением "Молодежный центр" (далее - МБУ "Молодежный центр") провести в период с 1 октября 2014 года по 10 апреля 2015 года Конкурс "Формирование кадрового потенциала бюджетной сферы муниципального образования город Норильск в 2014 - 2015 годах" (далее - Конкурс).
(в ред. Постановления Главы г. Норильска от 17.02.2015 № 14)
2. К участию в Конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, имеющие высшее образование либо обучающиеся в образовательных учреждениях высшего профессионального образования на момент участия в Конкурсе, в возрасте от 20 до 35 лет включительно.
3. Гражданам, желающим принять участие в Конкурсе, необходимо предоставить в срок с 1 сентября по 1 октября 2014 года включительно, с 09.00 до 18.00 часов (обед с 13.00 до 14.00 часов) в МБУ "Молодежный центр" (г. Норильск, ул. Талнахская, 8, контактные телефоны: 43-16-76, 43-16-77) следующие документы:
3.1. Заполненную и подписанную анкету по форме согласно приложению № 1 к Положению с фотографией формата 3 x 4.
3.2. Оригинал и копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность кандидата.
3.3. Оригиналы и копии документов, подтверждающих наличие у кандидата высшего образования или прохождение кандидатом обучения в образовательном учреждении высшего образования.
3.4. Оригиналы и копии (заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы) трудовой книжки и иных документов, подтверждающих трудовую деятельность (в случае осуществления кандидатом трудовой деятельности).
3.5. Оригиналы и копии документов о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания и иные документы, свидетельствующие о профессиональных и личностных качествах кандидата, предоставляются по его желанию.
4. Решение о допуске кандидатов к участию в Конкурсе принимается организационным комитетом конкурса "Формирование кадрового потенциала бюджетной сферы муниципального образования город Норильск" (далее - Комитет) 7 октября 2014 года в 15.00 часов в здании Администрации города Норильска (г. Норильск, р-н Центральный, Ленинский пр-т, 24 "А", 2 этаж, зал совещаний).
5. Конкурс проводится в три этапа:
5.1. Первый этап Конкурса - проведение тестирования в письменной форме в области информационных технологий и государственного языка Российской Федерации.
Комитет в срок до 15 октября 2014 года утверждает количество и содержание вопросов для тестирования, время для их обдумывания участниками Конкурса, критерии успешного прохождения тестирования.
Тестирование проводится 17 октября 2014 года в 19.00 часов в помещении муниципального бюджетного учреждения "Центральная библиотечная система" (далее - МБУ "Центральная библиотечная система") (г. Норильск, р-н Центральный, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, аудитория 314).
Комитет 22 октября 2014 года по итогам проведенного тестирования утверждает список участников Конкурса, допущенных ко второму этапу Конкурса.
5.2. Второй этап Конкурса - посещение участниками Конкурса семинаров (лекций), организуемых МБУ "Молодежный центр", предоставление участниками Конкурса проектной работы, направленной на решение социально-экономических задач муниципального образования город Норильск в профессиональной сфере деятельности (далее - Проектная работа).
Комитет 27 октября 2014 года утверждает программу, согласно которой МБУ "Молодежный центр" организует семинары (лекции) с участниками Конкурса.
Семинары (лекции) проводятся в период с 1 ноября по 26 декабря 2014 года:
- 05.11.2014 с 18.00 до 20.00 часов лекция "Основы государственного и муниципального управления. Муниципальная служба и ее особенности" (в помещении МБУ "Центральная библиотечная система" по адресу: г. Норильск, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, аудитория 314);
- 12.11.2014 с 08.00 до 20.00 часов лекция "Система органов власти. Федеральная, региональная, муниципальная структура власти, ее функции и полномочия" (в помещении МБУ "Центральная библиотечная система" по адресу: г. Норильск, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, ауд. 314);
- 15.11.2014 с 12.00 до 14.00 часов лекция "Основы менеджмента и управление персоналом. Цели и задачи менеджмента; объекты и субъекты управления; функции управления; виды менеджмента; методы менеджмента; принципы управления, концепция управления персоналом" (в помещении краевого государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения "Норильский техникум промышленных технологий и сервиса" (далее - КГБПОУ "Норильский техникум промышленных технологий и сервиса") по адресу: г. Норильск, ул. Павлова, 13, 2 этаж, конференц-зал);
- 19.11.2014 с 18.00 до 20.00 часов лекция "Основы делопроизводства. Порядок подготовки документов, документооборот, регламент документооборота" (в помещении МБУ "Центральная библиотечная система" по адресу: г. Норильск, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, ауд. 314);
- 22.11.2014 с 12.00 до 14.00 часов семинар "Теория лидерства. Природа и определение понятия лидерства, традиционные концепции лидерства, новое в теориях лидерства" (в помещении КГБПОУ "Норильский техникум промышленных технологий и сервиса" по адресу: г. Норильск, ул. Павлова, 13, 2 этаж, конференц-зал);
- 26.11.2014 с 18.00 до 20.00 часов лекция "Основы трудового законодательства. Основы приема на работу, отпуска (очередной, по уходу за ребенком), увольнение" (в помещении МБУ "Центральная библиотечная система" по адресу: г. Норильск, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, ауд. 314);
- 29.11.2014 с 12.00 до 14.00 часов семинар "Искусство убеждения, переговоры и дебаты. Технологии убеждения, цель переговоров, подготовка содержания, искусство вопросов, правила проведения переговоров и дебатов" (в помещении КГБПОУ "Норильский техникум промышленных технологий и сервиса" по адресу: г. Норильск, ул. Павлова, 13, 2 этаж, конференц-зал);
- 03.12.2014 с 18.00 до 20.00 часов семинар "Искусство публичных выступлений" (в помещении МБУ "Центральная библиотечная система" по адресу: г. Норильск, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, ауд. 314);
- 06.12.2014 с 12.00 до 14.00 часов семинар "Основы социального проектирования. Что такое проект, идея, цели задачи, мероприятия, смета" (в помещении КГБПОУ "Норильский техникум промышленных технологий и сервиса" по адресу: г. Норильск, ул. Павлова, 13, 2 этаж, конференц-зал);
- 10.12.2014 с 18.00 до 20.00 часов семинар "Организация взаимодействия со средствами массовой информации" (в помещении МБУ "Центральная библиотечная система" по адресу: г. Норильск, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, ауд. 314);
- 13.12.2014 с 12.00 до 14.00 часов семинар "Методология проектной деятельности" (в помещении КГБПОУ "Норильский техникум промышленных технологий и сервиса" по адресу: г. Норильск, ул. Павлова, 13, 2 этаж, конференц-зал);
- 17.12.2014 с 18.00 до 20.00 часов лекция "Грантовые программы и конкурсы. Федеральные, краевые, муниципальные программы и конкурсы: особенности участия" (в помещении МБУ "Центральная библиотечная система" по адресу: г. Норильск, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, ауд. 314);
- 20.12.2014 с 12.00 до 14.00 часов семинар-практикум по проектным работам участников конкурса (в помещении КГБПОУ "Норильский техникум промышленных технологий и сервиса" по адресу: г. Норильск, ул. Павлова, 13, 2 этаж, конференц-зал);
- 24.12.2014 с 18.00 до 20.00 часов лекция "Основы экономического планирования" (в помещении МБУ "Центральная библиотечная система" по адресу: г. Норильск, Ленинский пр-т, 20 "А", 3 этаж, ауд. 314).
Комитет 10 ноября 2014 года утверждает требования к структуре Проектной работы.
Участник Конкурса предоставляет свою Проектную работу в срок не позднее 30 января 2015 года 13.00 часов в МБУ "Молодежный центр" по адресу: г. Норильск, ул. Талнахская, 8.
5.3. Третий этап Конкурса проходит в здании Администрации города Норильска (г. Норильск, Ленинский пр-т, 24 "А", 2 этаж, зал совещаний).
Комитет:
- не позднее 2 февраля 2015 года утверждает критерии оценки Проектных работ участников Конкурса;
- в срок до 20 марта 2015 года проводит экспертизу проектных работ участников Конкурса;
- в срок до 27 марта 2015 года проводит собеседования с участниками Конкурса;
- 6 апреля 2015 года проводит заседание по определению итоговых оценок профессиональных качеств, навыков участников Конкурса в соответствующей сфере профессиональной деятельности, на основании результатов экспертизы Проектных работ, а также результатов тестирования и индивидуального собеседования с участниками Конкурса, подводит итоги Конкурса.
(пункт 5.3 в ред. Постановления Главы г. Норильска от 17.02.2015 № 14)
6. Администрация города Норильска уведомляет победителя Конкурса в течение двух календарных дней со дня вынесения Комитетом соответствующего решения.
7. Информация об итогах Конкурса размещается отделом пресс-службы Норильского городского Совета депутатов на официальном сайте муниципального образования город Норильск (http://www.norilsk-city.ru) в течение двух календарных дней со дня вынесения Комитетом соответствующего решения.
8. Опубликовать настоящее Постановление в газете "Заполярная правда" и разместить его на официальном сайте муниципального образования город Норильск не позднее 01.08.2014.
9. Настоящее Постановление вступает в силу после его официального опубликования в газете "Заполярная правда".
10. Контроль исполнения настоящего Постановления возложить на и.о. Руководителя Администрации города Норильска А.П.Митленко.

Глава города Норильска
О.Г.КУРИЛОВ


------------------------------------------------------------------