АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КАНСКА
КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 сентября 2014 г. № 1622

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
Г. КАНСКА ОТ 22.10.2013 № 1492


В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Красноярского края от 29.12.2009 № 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений", Решением Канского городского Совета депутатов от 25.09.2013 № 52-274 "О Положении о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений города Канска", руководствуясь статьями 30, 35 Устава города Канска, постановляю:
1. Внести в Постановление администрации г. Канска от 22.10.2013 № 1492 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Межведомственная централизованная бухгалтерия" (далее - Постановление) следующие изменения:
1.1. В преамбуле Постановления:
- слова "О системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений" заменить словами "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений";
- цифры "16.10.2003" заменить цифрами "06.10.2003".
1.2. В приложении к Постановлению:
1) в пункте 1.1 раздела 1 слова "О системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений" заменить словами "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений";
2) в разделе 4:
- в подпункте "в" пункта 4.1 слова "за квалификационную категорию," исключить;
- в абзаце 1 пункта 4.9 слова "иной расчетный период" исключить;
3) пункт 6.2 раздела 6 изложить в следующей редакции:
"6.2. Определение размеров заработной платы руководителя и главного бухгалтера учреждения по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей, профессий.".
1.3. Приложение № 1 к Положению об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Межведомственная централизованная бухгалтерия" изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему Постановлению.
1.4. В таблице приложения № 2 к Положению об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Межведомственная централизованная бухгалтерия" строку "Руководитель" изложить в следующей редакции:

"
Руководитель
Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач
Эффективная и оперативная работа учреждения
Отсутствие обоснованных жалоб и претензий к руководителю со стороны контролирующих органов, учредителя
100%
Выплаты за качество выполняемых работ
Соблюдение нормативных правовых актов, обеспечение стабильного функционирования учреждения
Отсутствие замечаний в деятельности учреждения, предписаний контролирующих органов либо их оперативное устранение
100%
".

2. Консультанту главы города по связям с общественностью отдела организационной работы, делопроизводства, кадров и муниципальной службы (Н.И. Никонова) опубликовать настоящее Постановление в газете "Официальный Канск", разместить на официальном сайте муниципального образования город Канск в сети Интернет.
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы города по экономике и финансам Н.В. Кадач.
4. Постановление вступает в силу со дня опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2014 года.

Глава
города Канска
Н.Н.КАЧАН





Приложение
к Постановлению
администрации г. Канска
от 30 сентября 2014 г. № 1622
Приложение № 1
к Положению
об оплате труда
работников муниципального
казенного учреждения
"Межведомственная
централизованная бухгалтерия"

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ), СТАВОК ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

№ п/п
Профессиональная квалификационная группа, квалификационный уровень, должность, профессия
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.
1
2
3

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих

1
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

1.1
1 квалификационный уровень
2882
2
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

2.1
1 квалификационный уровень
3167
2.2
2 квалификационный уровень
3480
2.3
3 квалификационный уровень
3820
2.4
4 квалификационный уровень
4592
2.5
5 квалификационный уровень
5361
3
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

3.1
1 квалификационный уровень
2231
4
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

4.1
1 квалификационный уровень
2597

Директор
МКУ "МЦБ"
И.В.СОРОКА


------------------------------------------------------------------